您现在的位置: 首页 > 新闻中心 > 医院新闻

湖北省肿瘤医院召开2025年度干部述职会

发布时间:2026-01-27 浏览:798次 来源:湖北省肿瘤医院

    为全面总结2025年度工作成效,精准梳理短板弱项,凝聚全院发展共识,科学谋划2026年工作思路,2026年1月23日至24日,湖北省肿瘤医院组织召开2025年度中层干部述职会。院领导班子成员、全体中层干部参加会议。

    会上,全院各部科室负责人依次作述职报告。他们立足岗位职责、紧扣年度目标任务,系统总结2025年度工作成效,深入分析存在的短板不足,全面阐述2026年度工作目标、具体举措。

    党委副书记吴新红,纪委书记王波,副院长陈健、王小明、邱大胜分别对分管部门负责人的述职作点评,既充分肯定了各部科室的辛勤付出与显著成效,也精准指出了工作中的薄弱环节,同时提出了针对性的优化建议,达到了“以述促学、以述促改、以述促干”的目的。

    党委副书记、院长刘玉林系统回顾医院2025年发展成就,对医院未来发展目标和2026年重点工作作出部署。

    他指出,2025年是“十四五”规划收官之年,面对多重困难和挑战,全院上下坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,坚决落实省委省政府、省卫生健康委的决策部署,实干创新、团结奋进,在医疗、教学、科研等多领域实现突破,尤其在精细化管理水平提升、重大项目推进上成果显著,扎实推进了“十四五”规划各项任务的圆满完成。

    他强调,2026年是“十五五”规划全面实施的开局之年,也是医院开启“强学科突围期”新征程的开局之年,开局即是决战,起跑就是冲刺,全院要坚持“创业为本、创新为先、内控为基、实干为要”的发展理念,夯实“五个基础”,驱动“五个提升”,确保“十五五”开好局、起好步。要以专病化特色、信赖式服务为核心基础,以优品党建、精益运营、高效治理为保障基础,驱动服务体系覆盖能力、新技术临床应用能力、科研创新转化能力、卓越人才成长能力、智慧医院建设能力等五个方面能力提升,统筹推进医疗、科研、教学、管理、文化的高质量发展,系统构建高水平肿瘤专科医院和区域肿瘤防治中心。

    他寄语全院广大干部职工:我们正处在技术快速迭代的时代,前进的路上,最大的阻力不是技术,而是观念。不能让昨天的认知,成为明天发展的枷锁!让我们凝聚共识,开拓创新,以不可动摇的信仰,共同奔赴灿烂明天!

    党委书记郑正春作总结讲话。

    他指出,各部科室的述职报告,讲出了亮点,讲出了思考,讲出了干劲,讲出了希望,更展现了全院干部职工干事创业的精气神。2025年,正是全院干部职工同心同德、同向发力,履职尽责、担当作为,医院才能在严峻复杂的形势下,顶住压力、攻坚克难,各项事业取得了来之不易的成绩。

    他强调,当前正处在实施医院“十五五”发展规划的关键起步阶段,挑战与机遇并存。要正视与国内一流肿瘤专科医院之间的差距,抓住学科发展、政策支持、项目推动三大机遇,持续增强领导班子的凝聚力、战斗力,强化全员运营思维,挖掘和培育新的经济增长点,为医院高质量发展奠定坚实基础。

    他要求,2026年,全院上下要齐心协力、攻坚克难,以高质量党建引领高质量发展。一是对标争先,建设高水平肿瘤专科医院。要以“特色突出、优势明显、行业领先”为目标,自觉将医院发展、科室发展融入“健康中国”战略和“支点建设”大局,为人民群众提供专业化、个性化、高品质的医疗服务。二是人才为基,推动科技创新与成果转化。要建强人才队伍和科研平台,深化医教研融合,激活创新驱动的核心动能,推动创新创业。三是精细管理,走内涵式高质量发展道路。要严守质量安全底线,优化收支结构,实现控本增效。四是数智赋能,构建全链条全周期服务体系。要推进智慧医院建设,优化和再造服务流程,提供多元化的医疗服务,满足群众不断增长的多层次的服务需求。五是整合资源,建强全省肿瘤专科联盟。要集中全院资源和力量,以肿瘤专科联盟建设为契机,推动优质医疗资源下沉,拓展市场渠道,赢得群众的信任与选择。六是实干担当,筑牢廉洁与安全防线,以优良作风护航医院发展。