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感受MD Anderson肿瘤中心

发布时间:2011-11-03 浏览:4056次 来源:湖北省肿瘤医院头颈脑肿瘤外科 朱又华

    在武汉今年最后一场春雪刚刚下过,樱花正在含苞待放的时节,我来到了墨西哥湾畔的海滨城市—休斯敦。到这里不是为了看NBA的比赛,虽然这里是姚明所在火箭队的家乡,而是为了到世界一流的肿瘤中心――MD Anderson肿瘤中心学习。

    初到休斯敦,树木葱茏,鸟语花香,直射的阳光让你感觉是到了夏天,但在MD Anderson肿瘤中心里,凉风拂面,四季如春。宽大的门庭、缤纷的盆景和轻柔的钢琴声,仿佛置身于五星级宾馆里。

    1941年,由得克萨斯州政府和美国的“棉花大王” MD Anderson共同出资于在休斯顿创建了以 MD Anderson名字命名的肿瘤医院,历经60余年的发展,现在拥有15000多名职工,其中包括约950名教师和1400多名自愿工作者(每年超过270,000个小时的服务),他们为了根除肿瘤而共同努力工作。MD Anderson肿瘤中心在过去的五年里扩展了近一倍,包括住院大楼,临床研究大楼,门诊大楼,教师办公大楼,病人家属旅馆,质子治疗中心,基础科学研究大楼,急诊门诊大楼, 癌症预防中心和新南区研究所。各楼之间包括停车场有空中走廊相连,由于走廊太长,有专门的免费电动车运送。

    MD Anderson肿瘤中心是得克萨斯大学医学中心(The University of Texas Medical Center)的一部分,他们资源共享,共用一个大图书馆,有四路循环校车(Shuttle Bus)不停的运送工作人员。

    MD Anderson肿瘤中心的病人60% 来自本州,30%来自其他州,10%来自世界各地。2005年总病人数7万4千多人,手术近 1万4千人,包括医疗收入、政府拨款、申请的研究资金、捐献和其他收入共计 20亿美元,其中医疗收入为15亿美元。

    我们报到的前两天是培训:讲院史,介绍医院的结构、组织、图书馆、安全、种族及同性恋等注意事项,尤其是资料的保存、病人隐私的保护和自身的保护, 什麽能干什麽不能干等特别详细,并且特别介绍了MD Anderson肿瘤中心的文化及核心价值观。

    MD Anderson肿瘤中心的核心价值观、关怀:用言行来创造一个温馨的环境、关心病人和同事、互相尊重和礼貌、协作与包容,诚实:团结,负责,交流,互信,发现:发现和解决问题,追求共同进步,鼓励学习、想象和创新。

    MD Anderson肿瘤中心的使命:通过对肿瘤的治疗、研究和预防,通过对全社会人员的宣传,在全美、全世界消除肿瘤!基于优秀的员工队伍和科学手段,成为世界上最好的肿瘤中心。

    他们的口号是:我们正在书写肿瘤的历史。研究 MD Anderson肿瘤中心能迅速的通过临床试验将科研成果转化为临床治疗,每年的科研经费超过2亿6千万美元,得到国立癌症研究所认可及资金资助的项目有肺癌、膀胱癌、前列腺癌、卵巢癌、头颈部肿瘤、胰腺癌、子宫内膜癌、白血病等八类肿瘤。

    教育每年有超过2,900人包括医生、研究人员、护士及其他卫生人员来这儿接受教育,数百个住院医师培训,近350 读MD、PhD的研究生,1000多研究人员在 MD Anderson的实验室接受培训。还提供癌症知识有关的普及教育。

    在这里,人的价值是第一的。人文的关怀随处可见: 门口有代客停车的服务,天桥有免费的电动车, 醒目清晰的路牌, 走道上的自动饮水机等, 常常可以看到病人推着可移动的输液架坐在大厅的沙发上和花园里输液。这里病房、手术室、放疗科和检查仪器设备之多和先进是可以想象的,病人的一日三餐有专人管理.印象最深的一是个办公室电脑多,网络迅捷,病人的各种检查资料在网上都可以查到;另一个是图书馆资料齐全,大部分的文章都可以查到全文,并且学习气氛浓后,几乎每天都有学术讨论和各种专题会议。

    当然,这里收费也是一流的,光住院费一天就大约要1000美元,检查及药费另算,这些费用绝大部分归保险公司买单。